‘หวังว่าเราจะเริ่มไปในทิศทางที่ถูกต้องในการแข่งขัน’ หัวหน้าโครงการ Liverpool City Region กล่าว

'หวังว่าเราจะเริ่มไปในทิศทางที่ถูกต้องในการแข่งขัน' หัวหน้าโครงการ Liverpool City Region กล่าว

ชายคนนี้เป็นหัวหอกใน โครงการความเท่าเทียมทางเชื้อชาติของ Liverpool City Regionต้องการทำงานร่วมกับชุมชนเพื่อมอบการเปลี่ยนแปลงที่ยั่งยืนซึ่งจำเป็นมาก Emy Onuora รู้โดยตรงว่าครอบครัวผู้อพยพสามารถประสบความสำเร็จได้อย่างไร นักวิชาการและผู้ประพันธ์มาจากครอบครัวนักกีฬา เติบโตมาพร้อมกับน้องชายนักฟุตบอลอาชีพอย่างอิฟฟี และน้องสาวอันนิกา ผู้ชนะเลิศเหรียญโอลิมปิก

ในฐานะสมาชิกของทีมที่มอบการลงทุนในภูมิภาคเมืองเพื่อจัดการกับความไม่เท่าเทียมกัน

ทางเชื้อชาติ เขารู้ว่าเด็กจำนวนมากล้มเหลวในการเอาชนะการเหยียดเชื้อชาติซึ่งเป็นอุปสรรคต่อความสำเร็จ เขาเติบโตที่ถนนสมิธดาวน์ เขารู้ทุกอย่างเกี่ยวกับประวัติศาสตร์อันโด่งดังของชุมชนและความเป็นปึกแผ่นของลิเวอร์พัดเลียน

ในฐานะผู้จัดการโครงการของโครงการความเท่าเทียมทางเชื้อชาติของ Steve Rotheramนายกเทศมนตรีภูมิภาคเมืองลิเวอร์พูลตอนนี้เขาต้องเผชิญกับงานในการขยายประเพณีอันน่าภาคภูมิใจนั้นไปสู่ชุมชนคนผิวดำ เอเชีย และชนกลุ่มน้อย (BAME) เขากล่าวว่า: “ในอดีต ภูมิภาคของเมืองมักจะภูมิใจในประเด็นของความยุติธรรมทางสังคม – คุณลองนึกถึงการรณรงค์ฮิลส์โบโรห์ การนัดหยุดงานของนักเทียบท่า และการคว่ำบาตรหนังสือพิมพ์ S*n

“น่าเสียดายที่สิ่งนี้ไม่ได้แสดงให้เห็นในแง่ของความเท่าเทียมทางเชื้อชาติ เรามีชุมชนชนกลุ่มน้อยมานานแล้ว – โดยทั่วไปแล้วไม่ได้เป็นชุมชนหลังยุควินด์รัช – มันเกิดขึ้นก่อนสองสามศตวรรษ ดังนั้นการเหยียดเชื้อชาติเชิงโครงสร้างจึงฝังแน่นมานาน

“เรามีความคิดริเริ่มในการดำเนินการเชิงบวกในช่วงหลายปีที่ผ่านมา แต่ไม่มีความต่อเนื่อง ไม่มีการเปลี่ยนแปลงเชิงโครงสร้าง หวังว่าตอนนี้สิ่งต่าง ๆ เริ่มเปลี่ยนไปและเรากำลังเริ่มไปในทิศทางที่ถูกต้อง”

วันที่ 25 พฤษภาคมถือเป็นเวลาสองปีนับตั้งแต่การฆาตกรรมจอร์จ ฟลอยด์ในมินนิอาโปลิส ก่อให้เกิดการประท้วงเรื่อง Black Lives Matter ไปทั่วโลก หลังการประท้วง นายกเทศมนตรี Rotheram มุ่งมั่นที่จะจัดการกับการเหยียดเชื้อชาติเชิงสถาบันและเชิงระบบ ด้วยการประกาศว่า Liverpool City Region Combined Authority จะช่วยชาว BAME เพิ่มอีก 5,000 คนผ่านโครงการจ้างงานและทักษะภายในปี 2025 นอกจากนี้ยังจะเพิ่ม BAME ของตัวเองมากกว่าสองเท่า พนักงานจาก 3% เพื่อสะท้อนถึงประชากรในเขตเมือง 6%

นอกจากนี้ พนักงานของ BAME จะดำรงตำแหน่งระดับสูง 6% และผู้มีอำนาจจะต้องเพิ่มการเป็นตัวแทนในแต่ละปี ตอนนี้ลิเวอร์พูลมีสมาชิกสภาผู้แทนราษฎรผิวดำคนแรกและนายกเทศมนตรีเมือง โดยมี Race Equality Hub มูลค่า 3.2 ล้านปอนด์ที่เริ่มเป็นรูปเป็นร่าง

Emy วัย 57 ปีกล่าวว่าผู้นำชุมชนไม่อดทนต่อการเปลี่ยนแปลง แต่เขาตระหนักดีว่าในอดีตความคิดริเริ่มดังกล่าวมักให้ผลที่ยั่งยืนเพียงเล็กน้อย เขากล่าวว่า: “การวิจัยของเราบอกเราว่าไม่มีใครได้รับสิทธิ์นี้

“เรามองหานางแบบที่ประสบความสำเร็จในสหราชอาณาจักรและสหรัฐอเมริกา 

แต่ไม่พบเลย ดังนั้นเราจึงอยู่ในน่านน้ำที่ไม่จดแผนที่จริงๆ หัวข้ออาจหมุนไป แต่ปัญหาจะเลื่อนรายการลำดับความสำคัญลงอย่างหลีกเลี่ยงไม่ได้และเราจะดำเนินการต่อไป “สิ่งที่ผู้คนมักล้มเหลวคือการเข้าใจอุปสรรค เรียนรู้บทเรียน และพัฒนานโยบายรูปแบบใหม่ เราต้องการฝังเงินทุนระยะยาวและทำให้แน่ใจว่าเราทำสิ่งนี้กับชุมชนแทนที่จะทำกับพวกเขา ดังนั้นแนวทางการออกแบบร่วมของเรา”

“นายกเทศมนตรีอยู่บนเรือและให้การสนับสนุนอย่างมาก เราจำเป็นต้องตรวจสอบให้แน่ใจว่าฮับนั้นใช้งานได้ในระยะยาวและมีศักยภาพในเชิงพาณิชย์ จะใช้เวลามากกว่าสองหรือสามปีในการบรรลุเป้าหมาย”

หนังสือ Pitch Black ในปี 2015 ของ Emy : The History of Black British Footballersมองการเหยียดเชื้อชาติฟุตบอลผ่านสายตาของผู้เล่นที่มีอิทธิพลมากที่สุดในยุคของพวกเขารวมถึงตำนาน Liverpool John Barnes Emy กล่าวว่าความคิดริเริ่มเพื่อเพิ่มความหลากหลายในการจ้างงานจะขึ้นอยู่กับอุปสงค์และอุปทานในวงกว้างและเป็นศูนย์กลางของกลยุทธ์ในการโน้มน้าวใจและให้กำลังใจ

เขากล่าวว่า: “เราจะกำหนดเป้าหมายภาคการเติบโตของเราและขอให้พวกเขาดำเนินการในเชิงบวก – เพื่อปิดล้อมโอกาสสำหรับคนผิวดำ เอเชีย และชนกลุ่มน้อย

“เราจะให้การสนับสนุนล่วงหน้าผ่านสิ่งต่าง ๆ เช่น การสัมภาษณ์ การสมัคร และการเตรียม CV เพื่อให้พวกเขาสามารถได้รับโอกาสเหล่านั้น เราจะทำงานร่วมกับองค์กรที่ต้องการกระจายความหลากหลายแต่ไม่รู้ว่าจะเริ่มต้นที่ใด เช่น บริษัทวิศวกรรมที่มีแนวคิดแบบครอบครัว หรือบางทีอาจจ้างจากลูกชายและเพื่อนของคนงานตามประเพณี

จากการทำงานในภาคสนามและในชุมชนเป็นเวลาหลายปี Emy เข้าใจดีถึงความต้องการที่จะเปลี่ยนแปลง แต่ก็จำเป็นต้องให้ผลลัพธ์ที่จับต้องได้ด้วยเช่นกัน เขากล่าวว่า: “มันน่าตื่นเต้นและน่ากลัวในเวลาเดียวกัน

“ทุกอย่างเป็นไปด้วยดี มันจะเป็นตัวเปลี่ยนเกมและจะส่งผลอย่างแท้จริงต่อภูมิภาคของเมือง เป็นนวัตกรรมใหม่และโอกาสที่จะช่วยกำหนดรูปแบบการพัฒนานั้นน่าตื่นเต้นมาก

แนะนำ kingmaker